La semaine de 4 jours : une répartition du temps de travail qui fait tant parler. Est-ce vraiment le remède […]
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[Nouveau guide] La formation : un réflexe essentiel pour les représentant.e.s du personnel
Assurer un mandat syndical ou au CSE peut constituer un défi au quotidien. Cela nécessite de bien connaître le cadre […]
[Vidéo] Billet d’humeur sur les plans de sauvegarde de l’emploi : les PSE
Dans le contexte économique et social actuel, votre rôle d’élu du CSE peut se révéler un véritable sacerdoce. Certains d’entre […]
[Replay Conférence] NAO et partage de la valeur ajoutée : pourquoi négocier la rémunération en entreprise est-il se difficile ?
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[Rétrospective 2023] En 2024, continuons de faire bouger les lignes ensemble !
L’année 2023, d’un de vue point social, fut marquée de nombreux événements, de nombreux rassemblements et de nombreux sujets. Nous […]
[Etude Sia Partners / Sextant Expertise] NAO, rémunération et partage de la valeur : que peut le dialogue social en entreprise dans un contexte d’inflation ?
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[Replay Conférence] NAO 2024 : les négociations sur les rémunérations sous haute tension !
Retour sur notre conférence du 21 novembre 2023 sur les négociations sur les rémunérations. Ou comment préparer au mieux vos […]
[Webinaire Replay] : Bien négocier l’égalité professionnelle c’est possible !
Les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes sont de 4% à métier et temps de travail comparables […]
Pleins feux sur le guide des missions de Sextant Expertise
Le guide des missions c’est toute l’offre de Sextant Expertise pour les représentants du personnel. Nous répondons à vos questions […]
[Webinaire] Prévenir et agir sur les situations liées au harcèlement moral
« Le harcèlement moral au travail se définit comme toute conduite abusive (geste, parole, comportement, attitude …) qui porte atteinte par […]