Comment les CSE peuvent-ils jouer un rôle actif dans la promotion de la justice sociale en entreprise ?

justice sociale en entreprise

Découvrez comment les CSE peuvent promouvoir la justice sociale en entreprise : égalité salariale, inclusion, QVT et dialogue social. Des actions concrètes pour un monde du travail plus équitable. […]

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Sciences : vers une disparition des femmes dans les filières scientifiques et techniques ?

Sciences : La féminisation des études scientifiques s’effondre, mettant en péril la diversité et l’innovation. Découvrez les causes, chiffres clés et solutions pour inverser la tendance. […]

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[Vidéo] Billet d’humeur sur les référents harcèlement sexuel et agissements sexistes

Depuis 2019, un représentant du personnel doit être nommé dans les entreprises de plus de 50 salariés pour prévenir les […]

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[Etude Sia Partners / Sextant Expertise] NAO, rémunération et partage de la valeur : que peut le dialogue social en entreprise dans un contexte d’inflation ?

Sextant Expertise et Sia Partners ont conduit une étude approfondie sur un panel de 2000 accords NAO signés et représentatifs […]

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[Replay débat] Accord GEPP et départs volontaires : comment garder le contrôle et garantir l’employabilité interne ?

Sextant Expertise et Miroir Social organisaient mardi 10 octobre un débat sur le sujet de la GEPP Lors de ce […]

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