22 Oct 2024
Posté le dans CSE en actu, Formation CSE, Non classé
Les élu(e)s du CSE et les délégués syndicaux jouent un rôle clé dans la défense des droits des salarié(e)s. Pour accompagner ces acteurs essentiels du dialogue social, Sextant Expertise propose une série de formations thématiques adaptées à leurs besoins spécifiques. Que vous soyez en charge des négociations salariales, de la prévention des risques ou de la gestion budgétaire, ces formations visent à renforcer votre expertise pour mieux appréhender vos responsabilités et défis au quotidien.
Le programme
Découvrez les prochaines formations organisées par Sextant Expertise, qui vous permettront de mieux exercer vos fonctions tout en vous adaptant aux enjeux actuels :
Le 12 décembre 2024 : Préparer la négociation obligatoire sur les rémunérations
▶️ Objectifs :
- Connaître les éléments qui peuvent et doivent être négociés
- Argumenter et lever les objections de la direction
- Élaborer un calendrier revendicatif et définir une stratégie de négociation efficace
Le 9 janvier 2025 : Prévention du harcèlement sexuel et des agissements sexistes
▶️ Objectifs :
- Maîtriser les définitions du harcèlement sexuel et des agissements sexistes
- Comprendre les missions des référent(e)s harcèlement sexuel & agissements sexistes
- Savoir comment réagir face à des suspicions ou des signalements
- Participer activement à la prévention et aux actions contre le harcèlement et les agissements sexistes
Si vous êtes référent(e) HS et AS, le financement de la formation est pris en charge par votre employeur
Le 23 janvier 2025 : Gérer les budgets du CSE
▶️ Objectifs :
- Comprendre les missions du trésorier du CSE
- Connaître l’origine des ressources du CSE
- Utiliser efficacement les budgets : AEP (Activités Économiques et Professionnelles) et ASC (Activités Sociales et Culturelles)
- Remplir vos obligations comptables avec rigueur
Le 6 février 2025 : Prérogatives environnementales du CSE et réchauffement climatique
▶️ Objectifs :
- Comprendre les enjeux liés au réchauffement climatique
- Appréhender ses impacts sur les trajectoires des entreprises
- Saisir les enjeux sociaux et environnementaux actuels
- Exploiter les nouvelles prérogatives du CSE en matière de transition écologique
Des formations conçues pour répondre à vos enjeux
Pour Sextant, vous former, c’est faciliter l’exercice de vos mandats au quotidien, vous offrir l’opportunité de renforcer vos liens entre représentant(e)s du personnel, délégués syndicaux, et vous aider à adopter des modes de fonctionnement efficaces au service des salarié(e)s que vous représentez.
Toutes nos formations sont dispensées par des experts, dans une approche collaborative et opérationnelle, permettant aux participants de poser leurs questions et de repartir avec des solutions applicables dès leur retour en entreprise.
Les places pour ces sessions sont limitées, alors n’attendez plus pour vous inscrire et renforcer vos compétences !
